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学部现有党员1150人,认定申报工作

时间:2020-02-11 22:33

开创学部精品文化,提升学部文化软实力。创办《建设工程学部信息月报》,发行24期,为学部、学院和研究所间搭建信息交流平台。林皋院士等给予较高评价,并亲自执笔撰稿。成立学校首个二级关工委,促进学部文化建设和素质教育。承担中国科协老科学家赵国藩院士、林皋院士学术成长资料采集工程。数次易稿编写完成8万余字的《学部发展史》。邀请著名作家素素讲解大连建筑与城市历史,进行爱国主义教育。举办纪念李士豪诞辰100周年系列活动,弘扬李士豪教授的爱国情怀与敬业精神。

新老共建话传承。本2009级英强与本2013级党支部开展以“携手同心,助力前行”为主题的共建活动,从设计logo到开创微党课,从学习党的十八届三中全会精神到“我身边的大学生党员”主题调研,从义务扫雪到考前辅导,两个党支部携手同心,互助帮扶,学得扎实,做得实在。大手携小手,传承着大工精神与青春梦想,传递着关爱与力量。

凝心聚力,扎实开展党的群众路线教育实践活动。通过明确理念,领导干部践行群众路线,充分通过实际行动将指导思想应用到实践活动中去。在迎新工作中,在保持传统特色的同时,学部以“热烈、节俭、服务”作为迎新主题,先后实行自带水杯饮用桶装水,制作二维码发布相关信息以节省人力物力,服装及工作物品重复利用,减少宣传品制作的不必要浪费等各项政策,在迎新工作形式有创新的基础上,节省了资金几万元,真正做到了“少花钱、多办事”。党委还依此倡议在全学部范围内开展绿色教师节活动,整治送礼风气,杜绝浪费,回归校园纯净的学习环境。全体动员,师生党员全面开展自主学习;调查研究,深入了解群众问题:学部党政一把手深入学生工作办公室调研座谈,面向全体教工、研究生、本科生不同群体发放了《党的群众路线教育实践活动调查问卷》,深入学部团委学生会与学生骨干座谈,通过开展广泛而深入的调查,学部党委掌握了在教学、科研、基层党建等方面存在的问题;建章立制,真正落实践行成果,将党的群众路线教育实践活动落到实处。

夯实党建基础,提升党员发展质量。在党员发展工作中,学部坚持实行四级评议制和三级谈话制,全面推行票决制,全方位、多角度对全部发展对象进行评议考察,保证党员发展质量。坚持党建工作精细化、科学化,做到入党材料逐句审查,修改意见具体准确,考察评语客观贴切,党员数据翔实无误。2013年,学部党委代表学校接受大连市委组织部和大连市高校工委的基层党建工作检查,扎实规范的组织发展工作受到较高评价。

新老共建

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注重领导班子队伍建设,完善学部运行机制。充分发挥党政联席会、教授会和民主管理委员会作用,构建“教授治学、民主管理”的现代大学制度。制定并实施学部运行管理细则,完善学部运行管理机制。在教育部第六检查组对我校“三重一大”决策制度执行情况检查工作中,代表学校基层单位汇报工作。

近年来,建设工程学部党委围绕中心抓党建,抓好党建促发展,不断探索基层党建工作新模式与党员先进性教育长效机制,取得显著成效。学部把党的建设与中心工作相结合、与文化建设相结合、与专业教育相结合,构建基层党建“互联共建”机制,深入推动基层党建协同发展。

坚持贯彻民主集中制原则,党政联席工作制度。工作中,学部党政领导班子决策上坚持民主集中制、党政联席工作制度,执行上坚持集体领导、分工负责与团队协作相结合原则。凡涉及到教学科研、行政管理及人事财务等重要事项的决策,始终做到由党政集体研究、共同做出决策,并上报学部学术委员会通过,方可实施。凡有意见,一时定不下来的,不强求决定。决策后的行政工作由行政负责人组织实施,其他负责人积极协调配合。当行政领导在工作中出现了困难和问题的时候,党委及时积极地做好协调、疏导工作,并主动承担责任。班子成员分工明确,职责清楚,强调分工协作,互相配合,奠定了班子良好的工作基础。领导班子民主配合、率先垂范,公开公正,大大调动了广大教职工积极性,形成坚实的领导力、凝聚力。

开展特色教育活动,构建党性教育长效机制。以学习贯彻党的十八大精神为主线,以特色教育活动为载体,围绕党章学习和“中国梦”实践活动,把党员教育引向深入。开展学雷锋“五个一”、向钱学森同志学习、“回顾光辉历程,喜迎党的十八大”、“贯彻十八大,深入学党章,共筑中国梦”等系列主题教育活动,从志愿服务到逐梦讲堂,从爱心公益到深入社区调研,广大师生用实际行动自觉践行社会主义核心价值观。以校园文化节为契机,举办“士豪讲坛”、水工程文化展、科技作品展等,营造文化育人环境。

校企共建

党政团结合作,勤政务实,力促学部科学发展。学部党委妥善理顺党政关系,注意找准党政工作的结合点,与行政班子协调一致,充分发挥政治核心作用。学部党委积极支持行政负责人在其职责范围内独立负责地开展工作,并自觉维护行政领导的权威。学部党委注重领导班子的思想建设,提倡领导干部率先垂范,努力形成爱岗敬业的工作态度、科学高效的工作方法、求真务实的工作作风,坚持“以真诚求团结,以团结求发展”的工作思路。在2011“辽宁重大装备制造协同创新中心”认定申报、学部所属实验室申报国家重点实验室、辽宁省重大装备共性平台申报、中航发动机——大工“燃机研发中心技术”建设、学校首个973首席课题滚动申报、国家重点学科评估申报等各项工作中,党政齐心合力、党员带头,牺牲休息、放弃科研项目,全身心投入,取得初步成果。

党建工作的重点是弘扬社会主义核心价值观,这是一项伟大而艰巨的系统工程。学部以十八大精神为指导,以文化建设为载体,推动基层党建内涵式发展。

“一花独放不是春,百花开放春满园。”支部共建成为建工学部基层党建充满活力的源泉。学部发挥典型引路的示范作用,提倡支部间“互相学习,共同建设,携手服务”,以点带面,协同发展。“三个互联机制”与“五种共建模式”的创新举措成为学部基层党建的特色与亮点。“三个互联机制”即学部党委委员定期联系基层党支部,党委委员定期联系民主党派与无党派人士,党支部指导教师定期联系指导的党支部。党委委员定期参加党支部的组织生活,了解师生员工的诉求,听取大家对学部发展建设的意见与建议。辅导员与教工党支部书记作为学生党支部的指导教师,定期深入学生支部指导支部建设。“五种共建模式”即师生共建、校企共建、新生与毕业生共建、创新项目共建、本科生与研究生共建,学部多渠道、全方位打造共建平台,强化基层组织的育人功能。

谋发展,走内涵建设之路

强化党校建设,创新党员教育培训。依托新生入党启蒙教育、积极分子培训及党支部书记培训等,强化党性教育,提高基层党建科学化水平,每年培训各类学员900余人次。新生入党启蒙教育与“九一八”爱国主义教育相结合,强化大学生的理想信念教育。构建系统完善的积极分子培训体系,为学生端正入党动机助力导航。党支部书记轮训以业务拉练为主、案例教学为辅,提升党支部书记业务能力与综合素养。理论提高班定期邀请关工委老师开展灵活多样的理论研讨与社会实践,在全校反响强烈,校报等媒体予以专题报道。

师生共建

两年来,机械工程与材料能源学部在前期文化融合、和谐发展、基层组织架构完善的基础上,认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,在校党委领导下,立足学部稳步发展,凝心聚力,务实工作,以加强党员先锋教育为核心,高质量组织发展为重点,创设党建品牌活动为载体,分层次扎实推进各项党建工作。

以党的十八大精神统领文化建设,推动基层党建内涵式发展

本研共建

重视廉政建设,建立和完善党风廉政建设责任制。学部党委定期利用民主生活会以及工作汇报制度等进行廉政勤政检查,增强自我约束力。党政领导班子成员均能够以身作则遵守党纪国法和学校、学部的各项规章制度,做到办事公平、公正,不以权谋私,自觉接受群众的监督,未发现有干部搞不正之风和有不廉洁的行为。在职称评定、评选先进、出国人选、任免干部、奖酬金与业绩津贴发放、年终考核、申报课题、经费使用、基建维修、物品采购和招生就业等工作中,由于坚持原则、按章办事,透明度高,特别是涉及到与领导成员个人有关的问题一律采取回避制度,从而赢得了群众的好评。

创新基层组织建设,推动基层党建科学化发展

校企共建重实践。组织教工党员赴红沿河核电有限公司、泓元环保建筑材料有限公司、万达集团党建基地、大连船舶重工集团有限公司、中建八局大连分公司、盘锦校区等地考察,学习科技创新与管理经验,提升教师党员科研水平,增强社会服务与实践能力。

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通过专题学习、相互谈心、批评与自我批评,切实转变工作作风。面向全体教师开展制度文化建设问卷调查,各党支部通过1+1督导等,开展形式多样的学习与实践活动。学部在办公楼安装门禁系统,为师生财产安全提供保障;自主研发城市雨水利用系统,为教师自助洗车提供便利;利用资料室开设咖啡厅,为青年教师搭建交流平台;推进健康工程,通过一系列活动促进教师身心健康。这些,都从不同角度认真回应了师生关切。通过教育实践活动,学部党政班子强化了理论武装,树立了宗旨意识,增强了群众观点,教育实践活动取得了初步成效。

项目共建

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推进群众路线教育实践活动,为群众解难事,办实事、办好事。认真制定实施方案,广泛听取群众意见,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“四风”的表现和危害作为反面教材,加强学习,不断学习,筑牢全心全意为人民服务的思想根基,把“为民务实清廉”作为一切工作的出发点和落脚点,密切和师生群众的广泛联系,既抓关系学部发展的大事,也努力办好师生关注的实事,出实招,求实效。

师生共建谋发展。教师党支部与研究生党支部携手共建,为师生互动、教学相长搭建了沟通的平台。水资源师生党支部通过共建将研究所管理与教育相互融合,共同凝练并传承水文精神,荣获校党支部创新立项优秀奖。暖通师生党支部审读近代建筑激发爱国情怀,邀请作家素素讲解城市建筑与历史,结合专业特色,深入旅顺研究古建筑的魅力。

聚人心,树民主公正之魂

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项目共建同创新。加强对党支部创新立项的整体策划与指导,根据申报项目整合资源,开展以特色立项为纽带的支部共建,增强了支部间的沟通与合作。水利水电与建筑能源党支部聚焦节约服务,在网络媒体上开展“光盘”行动、绿色种植等活动,营造节约环保的良好风尚。

学部党委、研究生、本科生党总支先后荣获大连市创先争优先进基层党组织、大连市大学生思想政治教育工作先进基层单位、校文化建设工作先进单位、校宣传思想工作先进集体、校优秀基层党建品牌等各类荣誉,学生工作、团委工作、工会工作、保密工作、招生就业工作等各项工作全面开花,多次被评为校先进集体等——硕果累累……

学部党建工作紧紧围绕教学科研中心任务,凝心聚力谋发展,为学部各项事业全面发展建设提供了思想保证、组织保证、制度保证和精神动力,推进大学文化软实力建设,为学部事业发展创新观念、攻坚克难、构建和谐,学科、队伍和平台硬实力建设保驾护航。展望未来,建设工程学部将锐意进取、开拓创新,为我校基层党建工作做出新贡献,取得新突破。

本研共建促和谐。海动2012级硕士党支部与本2011级党支部共建,带领本科生参观专业实验室,举行“增进学子情,共筑海洋梦”交流会,研究生党员向本科生介绍科研项目进展,建立学业咨询联络卡,强化了本科生的专业认识与教育,构建了校内两大学生群体互动交流的新模式。

展望未来,学部党建工作将继续紧紧围绕学校、学部中心工作,努力遵循“凝练方向、做强平台、以点带面、全面提升”的发展路径,努力做到瞄准前沿、发展特色、突出重点、扎实推进、谋求跨越。

学部现有党员1150人,其中教工党员179人、研究生党员797人,本科生党员174人。现有党支部63个,其中教工党支部18个,本科生党支部12个,研究生党支部33个。

注重党员骨干培养,为扎实推进学部各项工作提供保障。本科生党总支通过对党支部书记实行阶段考评制度、学期初召开集中培训会、期中结合工作实践举办经验交流会、举办党支部书记技能比赛等,打造了一支业务素质强、政治立场坚定地学生党员骨干队伍;研究生党支部通过党员骨干系列培训、党支书实务培训讲座、党支部书记技能大赛组成,全面提升了党支部书记、党员骨干的业务素质、骨干素养;教工党总支积极参与党校教工党支部书记示范培训活动,认真扩展学习经验,提高了工作实务技能。

师生共建谋发展。党委委员联系本科生支部,深入学生开展党建工作。教工支部与研究生支部共建,探索研究生教育管理、教学相长新模式。校企共建重实践。组织教工党员赴万达集团党建基地、大连船舶重工集团有限公司、大连国际会议中心、关向应爱国主义教育基地等地考察,增强社会服务与实践能力。新老共建话传承。本科生与研究生支部通过建立学业咨询联络卡等,构建互动交流的新模式。博士生支部与硕士生支部共建,注重研讨学科前沿课题。新生支部与毕业生支部开展“携手同心,助力前行”共建活动,学得扎实,做得实在。项目共建同创新。集中优势整合资源,开展以特色立项为纽带的支部共建,增强支部生机与活力。两年来,获批学校学生党支部创新方案立项18项,其中重点项目8项;获批教工党支部特色活动项目4项,其中重点项目1项。

获批国家科技部首批创新人才推进计划重点领域创新团队1个、国家创新研究群体1个、国家千人计划1人、国家万人计划1人、教育部新世纪人才3人等­——喜讯不断;

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建立健全“党委-党总支-党支部”三级组织架构后,机材能学部党委围绕党建中心工作,立足学部稳步发展,以加强党员先锋教育为核心,高质量组织发展为重点,创设党建品牌活动为载体,积极探索三级组织的工作内涵,分层次扎实推进各项党建工作。

充分发挥党总支、团委、工会、青年教师协会等党团组织合力作用,多渠道打造共建平台,以点带面,协同发展。学部“互联共建机制”作为基层党建典型经验在《校情通报》、新闻网综合新闻中详细报道。

这些成绩取得的背后,到处都有学部广大干部、党员的身影,他们带头冲在一线,抢抓机遇、勤奋务实、敢打硬仗,这是一个特别能战斗的集体!这个集体就是机械工程与材料能源学部及学部党委。

凝心聚力共建和谐,推动基层党建协同发展

党支部工作丰富多彩。以多种形式开展内容丰富的组织生活会,如模拟十八大活动、小班讨论课、红色短信等,又如走进社区、小学义务家教。积极申报、实施创新方案立项,两年来先后有22个学生党支部申报并获批了学校党支部创新方案立项,其中重点支持项目5个;2个教工党支部获批了学校特色党支部方案立项。进行校内外实践,倡导社会服务意识。

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抓机遇,兴务实工作之风

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党总支工作亮点频出。机械、材料、能动三个学院教工党总支为深入推进党的反腐倡廉建设,进一步强化基层党员特别党支部书记的党的意识、政治意识、危机意识和责任意识,大力保持党的纯洁性,组织全体教工党员观看了重大革命历史题材电影《忠诚与背叛》,取得了热烈反响。本科生党总支铭记务实创新,以重大节日、事件为契机,开展主题教育活动;研究生党总支探索党建新模式,开创了学生党总支与退休支部共建模式、成为我校首个与离退休支部形成共建单位的党总支;规范基层党支部“三会一课”制度;建立并完善党员量化考评体系;建立了党员发展监督体系;开展了雷锋月系列活动、第三届“学术精英”评选、党章知识竞赛、优秀积极分子评比、大连市国庆节升旗观礼等丰富多彩的党建品牌活动,建立了长效机制。

两年来,建设工程学部党委在校党委的统一领导下,以党的十八大精神为指导,贯彻落实基层组织建设年和党的群众路线教育实践活动,围绕中心工作,不断创新基层党建工作新模式,为人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新提供坚强的政治保障和组织保障。

荣获国家级奖励1项,省部级奖励9项,两年科研进款达2.78亿元,2014年度国家科学技术发明二等奖通过专家终审、2014年973项目通过专家终审成等——成果显著;

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自2012年以来,机械工程与材料能源学部在原有3位973项目首席专家基础上新增973项目首席科学家1位,新增国家科技重大专项负责项目3项、863课题负责1项、国家重点基金负责1项等——捷报频传;

编者按:93载峥嵘岁月,93载光辉历程。今年是中国共产党建党93周年,为全面回顾党的光辉历程,描绘建党93年辉煌成果,弘扬党的丰功伟绩,引导全体师生了解党、热爱党、拥护党,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念;进一步增强共产党员的自豪感和荣誉感,激励共产党员继承和发扬党的光荣传统,解放思想、与时俱进、永葆先进性;展示我校在加强党的建设、提高党建科学化水平等方面取得的成绩,新闻网特开设专栏。在即将到来的喜庆而又庄严的节日里,让我们坚定永远跟党走的信念,用实际行动为党旗添光彩。

由学校统筹领导、学部组织策划的“辽宁省重大装备2011协同创新中心”认定申报工作,目前已从206家“区域创新”申报单位中突围,成为最后进入现场考察阶段的7所高校之一——令人振奋;

推进创先争优,加强基层组织建设。按照“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的总要求,开展“强基固本,创先争优,德润建工,喜迎十八大”组织建设年系列活动。对基层党支部设置进行统筹调整,完善组织体系。

党委工作扎实有效。党委工作学部党委扎实开展了基层组织建设年、党的群众路线教育实践主题活动;按照时间节点开展了新生党员教育、入党启蒙教育、积极分子培训、毕业生党员再教育;加强学部精神文化建设和基层组织文化建设;充分发挥工会、团学组织优势,带领学部教工、学生在学校运动会、大学生文艺汇演、校园文化节、“2011计划”验收、迎新等工作中取得了突出成绩,学部师生精神振奋,凝聚力和向心力进一步增强。

“973”首席科学家项目、国家级科研项目、创新研究群体等重大项目接连获批,科研经费突破两亿元大关,海岸和近海工程国家重点实验室第五次通过评估验收,土木水利实验教学示范中心建设成为国家级实验教学示范中心,以两院院士、长江学者、杰出青年、“千人计划”学者为核心的人才队伍不断壮大,人才培养质量、学生就业率和就业层次明显提升。学部党委先后被评为大连市创先争优先进基层党组织,校文化建设工作先进单位、校宣传思想工作先进集体、校优秀基层党建品牌等各类荣誉奖项50余项。学部党委指导的“山人行”学生支教社团获2013年阿克苏诺贝尔中国大学生社会公益奖特别奖,全国唯一一个。学生工作、教学工作、研究生思想政治工作、工会工作、离退休工作等多次被评为校先进集体。两年来,学部党委凝聚力量,强力保证,全面推动学部各项事业科学发展,呈现蒸蒸日上良好态势。学部各项工作捷报频传,高水平标志性成果不断涌现,他就是建设工程学部党委。